常州市地税:一着不让抓收入凝心聚力强队伍
10月7日下午,局党组中心组举行"落实科学发展观"学习会,党组书记、局长张滢在畅读了学习实践科学发展观的体会后,结合地税工作实际,提出:"一着不让抓收入,凝心聚力强队伍"。
张局长指出,今年以来,由于宏观经济形势发生变化,直接影响到了税收收入。从目前情况看,有个别征管分局要完成全年的任务比较困难。时间已过去了四分之三,全年只剩下一个季度,收入形势是地税成立以来前所未有的严峻。为此,全局上下要一着不让抓收入,力争完成全年的目标任务。首先,分析原因,找准差距。近几个月来,税收收入增幅回落,特别是主体税种增幅回落直接影响到全局的税收增量。各级各部门要认真地分析原因,找准差距,尽量做到应收尽收,缩小与兄弟城市间的差距。其次,强化管理,向管理要税收。强化管理是保持税收稳定增长的有效途径。要从管理入手,特别是对重点税源户的管理要真正导入精细化管理,要在日常管理中提高纳税评估的效率和效益。纳税评估要有针对性,可探索交叉评估的新路子。总之,要通过纳税评估评出税收收入来。第三,重点工作,强力推进。目前土地增值税的清算和建筑业、房地产业的项目管理是当前各征收单位的重点工作。此项工作要按市局下发的文件要求,不折不扣抓落实,强力推进。对机关行政事业单位个人所得税的征管,一方面要耐心加强宣传工作,另一方面要加强征管力度,力求不留死角,不留空白。第四,规范执法,严肃刚性。越是在税收收入任务重的情况下,越要规范执法。要充分发挥稽查的职能,稽查选案要有针对性,科学性,选案要准。对大案的查办要规范处理,通过稽查要起到以查促管的作用,体现稽查的刚性和严肃性。
张局长指出,面对目前税收收入任务重,企业困难压力大的两难处境,如何使大家齐心协力,共度难关,各级领导必须把凝心聚力强队伍作为一项重中之重的工作来抓。首先,不断提升队伍素质。按照"三个一流"工程要求,一流的队伍首要的是"领头羊"。各级领导要起好表率作用,发挥党员的先锋模范作用,对广大干部要加强政治理论教育和业务知识培训,教育培训要有针对性和前瞻性,讲究教育培训的方式和效果。通过教育培训,使广大干部确立正确的世界观、人生观、价值观,从而规范工作圈,净化社交圈,整体素质有不断的提高。其次,不断更新观念。实践证明,一个单位工作是否有起色,一支队伍是否有朝气,关键取决于观念的更新。只有通过不断的学习,大胆的探索实践,才能担当起日益繁重的税收工作。目前在我们工作中出现的共性问题是求平稳,忽视创新;求数量,忽视质量,其基本原因是观念的问题。为此各级各部门必须要有敢想、敢干、敢为人先的胆略和气魄,要树立自加压力的精神,创造性地开展工作。再次,充分调动干部的积极性。进入四季度,税收收入的压力前所未有,"三个一流"的工作要求前所未有。为此,各级领导要积极寻找对策,引导广大干部保持良好的精神状态,充分调动干部的积极性,不要被暂时的困难和压力挡住了视线,束缚了手脚。要树立先进典型,弘扬正气,营造氛围。要通过科学的用人机制,使广大干部工作热情得到充分发挥,精神层面有崇高的追求,从而为地税事业的发展贡献各自的力量。
张局长最后强调,全局上下要深入学习实践科学发展观,按照"三个一流"工程的要求,一着不让抓收入,凝心聚力强队伍,埋头苦干四季度,力争为全年的各项工作目标实现画上一个圆满的句号。
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